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Glovo, bonus non è incentivo ma misura compensativa
'I rider possono scegliere quando e come lavorare'
"L'attuale modello di collaborazione garantisce a ciascun rider la massima libertà di scelta su quando e come lavorare, anche in presenza di condizioni climatiche difficili. In questo contesto, il cosiddetto bonus previsto durante i periodi di caldo estremo nasce come una misura compensativa e non rappresenta in alcun modo un incentivo alla prestazione". Lo scrive Glovo Italia in una dichiarazione, desiderando riaffermare "l'impegno prioritario per la tutela della salute e della sicurezza dei rider" dopo le discussioni sui bonus attivati "automaticamente al superamento di determinate soglie di temperatura". "Fin dal 2023 Glovo - ricorda la nota - ha messo a disposizione dei rider acqua, sali minerali e crema solare, oltre a strumenti informativi accessibili tramite app per monitorare le condizioni meteo in tempo reale". "Il confronto con le rappresentanze sindacali è costante e Glovo conferma la propria disponibilità a proseguire il dialogo all'interno del tavolo sindacale già attivo, con l'obiettivo di rafforzare ulteriormente le misure esistenti e contribuire a una regolamentazione chiara e condivisa che garantisca stabilità a tutto il settore. La sicurezza e il benessere dei rider restano una priorità per l'azienda, nella consapevolezza del ruolo essenziale che svolgono ogni giorno nel garantire un servizio affidabile alle comunità", aggiunge
E.Paulino--PC